Text copied to clipboard!
Заглавие
Text copied to clipboard!Разработчик на софтуер за човешки ресурси
Описание
Text copied to clipboard!
Търсим Разработчик на софтуер за човешки ресурси, който да се присъедини към нашия екип и да ни помогне да създадем иновативни решения за управление на човешките ресурси. В тази роля ще бъдете отговорни за проектирането, разработването и поддръжката на софтуерни приложения, които оптимизират процесите на управление на човешките ресурси. Ще работите в тясно сътрудничество с екипи от различни отдели, за да разберете техните нужди и да предложите ефективни решения. Идеалният кандидат трябва да има опит в разработката на софтуер, силни аналитични умения и желание да работи в динамична среда. Ще имате възможност да работите с най-новите технологии и да допринасяте за подобряване на процесите в организацията. Ако сте мотивиран и имате страст към разработката на софтуер, ние искаме да чуем от вас.
Отговорности
Text copied to clipboard!- Разработване и поддръжка на софтуерни приложения за управление на човешки ресурси.
- Сътрудничество с екипи за разбиране на техните нужди и изисквания.
- Проектиране на интуитивни и ефективни потребителски интерфейси.
- Тестване и отстраняване на грешки в софтуерните приложения.
- Документиране на процесите и решенията.
- Подобряване на съществуващите системи и процеси.
- Обучение на потребителите за нови функции и приложения.
- Следене на новите технологии и тенденции в индустрията.
Изисквания
Text copied to clipboard!- Бакалавърска степен в областта на компютърните науки или свързана област.
- Опит в разработката на софтуерни приложения.
- Силни аналитични и проблемно-решаващи умения.
- Опит с различни програмни езици и технологии.
- Способност за работа в екип и самостоятелно.
- Добри комуникационни умения.
- Желание за учене и развитие.
- Опит в работа с HR системи е предимство.
Потенциални въпроси за интервю
Text copied to clipboard!- Какъв е вашият опит в разработката на софтуер за човешки ресурси?
- Какви програмни езици и технологии владеете?
- Как подхождате към решаването на сложни проблеми?
- Можете ли да дадете пример за проект, по който сте работили?
- Как се справяте с работата в екип?
- Какви са вашите очаквания за професионално развитие?
- Как се справяте с натиск и кратки срокове?
- Какви са вашите интереси извън работата?
